نشر في يونيو 23 2026
للحصول على تأشيرة عمل في أيسلندا من الهند، يجب الحصول على عرض عمل ساري المفعول من صاحب عمل أيسلندي مسجل، ولا يمكن شغل الوظيفة بموظف محلي أو مواطن من المنطقة الاقتصادية الأوروبية/رابطة التجارة الحرة الأوروبية. يُدار نظام تصاريح العمل في أيسلندا بشكل مشترك من قبل مديرية الهجرة (Útlendingastofnun) ومديرية العمل (Vinnumálastofnun). يمكن للمهنيين الهنود التقديم عبر مسارين رئيسيين للهجرة: تصريح الإقامة للعمل بناءً على الخبرة، وهو مناسب للعاملين في مجالات تكنولوجيا المعلومات والهندسة والرعاية الصحية والبحث العلمي؛ وتصريح الإقامة للعمل بناءً على نقص العمالة، وهو متاح في القطاعات التي تعاني من نقص موثق في القوى العاملة. يجب على المهنيين المتقدمين للحصول على تأشيرة عمل في أيسلندا استيفاء الحد الأدنى للراتب، وحيازة المؤهلات المطلوبة، واجتياز اختبار سوق العمل الذي يؤكد عدم وجود مرشح مناسب محليًا.
*أريد التقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل أيسلندادع Y-Axis يرشدك خلال العملية.
يتطلب التقديم للحصول على تأشيرة عمل في أيسلندا من الهند أن يبدأ صاحب العمل الأيسلندي الإجراءات نيابةً عنك من خلال تقديم طلب مشترك للحصول على تصريح عمل وإقامة إلى إدارة الهجرة. يجب على المهنيين الهنود المهاجرين إلى أيسلندا أن يكونوا حاصلين على المؤهلات التعليمية ذات الصلة أو الخبرة العملية المثبتة، وأن يستوفوا الحد الأدنى للأجور المنصوص عليه في اتفاقية العمل الجماعية لقطاعهم، وأن يجتازوا اختبار سوق العمل الذي يؤكد عدم وجود مرشح مناسب من أيسلندا.
فيما يلي معايير الأهلية للحصول على تأشيرة عمل في أيسلندا:

*هل تريد العمل في أيسلندا؟ قم بالتسجيل مع المحور Y للمساعدة الشاملة.
تختلف معايير الأهلية المحددة حسب فئة تصريح العمل في أيسلندا التي تتقدم بطلب للحصول عليها.
يوضح الجدول أدناه المتطلبات وفقًا لفئات تصاريح العمل في أيسلندا للهنود.
| نوع التصريح | من يمكنه التقدم بطلب | متطلبات الأهلية الأساسية | الصلاحية | الفوائد الرئيسية |
|---|---|---|---|---|
| تصريح إقامة بناءً على خبرة فنية | محترفون ذوو مهارات عالية وخبرة متخصصة | عرض عمل مؤكد من صاحب عمل آيسلندي مسجل؛ يجب على صاحب العمل إثبات عدم توفر مرشح مناسب في آيسلندا أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية/رابطة التجارة الحرة الأوروبية؛ شهادة جامعية ذات صلة أو خبرة مهنية معادلة؛ راتب يفي بمتطلبات اتفاقية العمل الجماعية للقطاع؛ استيفاء جميع متطلبات الهجرة العامة | حتى سنوات 4 | تخفيض ضريبة الدخل بنسبة 25% على الأرباح خلال السنوات الثلاث الأولى؛ ويمكن للأزواج والأطفال المعالين العمل دون تصريح منفصل. |
| تصريح إقامة بناءً على نقص العمالة | العمال المهرة في المهن التي تواجه نقصاً في العمالة | عرض عمل مؤكد في مهنة مطلوبة بشدة؛ يجب على صاحب العمل إثبات عدم نجاح جهود التوظيف في أيسلندا والمنطقة الاقتصادية الأوروبية/رابطة التجارة الحرة الأوروبية؛ مؤهل تجاري أو مهني ذو صلة؛ راتب شهري لا يقل عن 484,000 إلى 513,000 كرونة أيسلندية (2026)؛ استيفاء جميع متطلبات الهجرة العامة | في البداية سنة واحدة قابلة للتجديد | الوصول إلى القطاعات ذات الطلب المرتفع على العمالة؛ مسار نحو التوظيف طويل الأجل في أيسلندا |
| تأشيرة العمل عن بعد طويلة الأجل (تأشيرة الرحالة الرقميين) | مواطنون من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية يعملون عن بعد لصالح أصحاب عمل أجانب أو كمهنيين يعملون لحسابهم الخاص | الحد الأدنى للدخل الشهري مليون كرونة آيسلندية (مليون وثلاثمائة ألف كرونة آيسلندية في حال التقديم مع شريك)؛ تأمين صحي شامل؛ سجل جنائي نظيف؛ يجب ألا يكون المتقدم قد حصل على تأشيرة إقامة طويلة الأجل في آيسلندا خلال الاثني عشر شهرًا الماضية. | تصل إلى أشهر شنومك | عِش واعمل عن بُعد من أيسلندا؛ لا حاجة لرعاية صاحب عمل محلي |
إقرأ أيضاً...
يجب على أصحاب العمل الأيسلنديين الذين يرعون تصريح عمل لمواطن من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية الالتزام بمتطلبات محددة بموجب قانون الهجرة والعمل الأيسلندي. تضمن هذه المتطلبات أن يكون عرض العمل حقيقياً وأن تكون شروط التوظيف عادلة ومتوافقة مع القانون.
بالنسبة لتصريح الخبرة المتخصصة وتصريح نقص العمالة، يجب على صاحب العمل إثبات عدم توفر مرشح مناسب من أيسلندا أو دول المنطقة الاقتصادية الأوروبية أو دول الرابطة الأوروبية للتجارة الحرة قبل توظيف مواطن من دولة ثالثة، وذلك أمام مديرية العمل (Vinnumálastofnun). ينطبق هذا الشرط على جميع فئات التصاريح من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية، مما يجعل اختبار سوق العمل الأيسلندي موحدًا لجميع أنواع التصاريح.
إقرأ أيضاً...
أكثر الوظائف المطلوبة في أيسلندا
تُقدّم أيسلندا حافزًا ضريبيًا ملحوظًا للخبراء الأجانب المؤهلين، ما يُميّزها عن معظم الوجهات الأوروبية. وبموجب هذا البند، يخضع 75% فقط من دخل الخبير الأجنبي لضريبة الدخل الأيسلندية خلال السنوات الثلاث الأولى من عمله في أيسلندا، شريطة استيفاء شروط مُحدّدة. ويُخفّف هذا من العبء الضريبي الفعلي بشكل كبير لحاملي تصاريح الخبرة المتخصصة.
اكتشف الوظائف ذات الأجور المرتفعة في أيسلندا، ومعلومات عن الرواتب، والوظائف المطلوبة، وإجراءات الحصول على تأشيرة العمل للمهنيين المهرة.
توجد في أيسلندا قطاعات محددة تتطلب تراخيص أو مؤهلات خاصة يجب استيفاؤها قبل معالجة تصريح العمل بشكل كامل.
| قطاع | متطلبات إضافية |
|---|---|
| الرعاية الصحية والطبية | يجب أن يكون اللقب المهني (طبيب، ممرض، صيدلي، إلخ) معترفًا به من قبل مديرية الصحة (Embætti landlæknis) قبل بدء ممارسة المهنة. ويُشترط عادةً إتقان اللغة الأيسلندية للوظائف السريرية التي تتطلب التعامل المباشر مع المرضى في المستشفيات العامة. |
| التدريس والتعليم | يجب تقييم مؤهلات التدريس والاعتراف بها من قبل مديرية التعليم (Menntamálastofnun). إتقان اللغة الأيسلندية شرط أساسي لشغل وظائف في المدارس الحكومية. أما وظائف المدارس الدولية فتُدار باللغة الإنجليزية عموماً. |
| خدمات قانونية | يتعين على المحامين الأجانب الحصول على اعتراف من نقابة المحامين الأيسلندية (Lögmannafélag Íslands) لممارسة مهنة المحاماة بشكل قانوني. ولا تتطلب الوظائف التي تُدرَّس باللغة الإنجليزية في بيئات الشركات الدولية عادةً عضوية في نقابة المحامين المحلية. |
| الهندسة وتكنولوجيا المعلومات | لا يُشترط التسجيل الرسمي لمعظم وظائف تكنولوجيا المعلومات والبرمجيات، وهي متاحة على نطاق واسع بموجب تصريح المعرفة المتخصصة. أما وظائف الهندسة المرخصة في القطاعات الخاضعة للتنظيم (الطاقة الحرارية الأرضية، والبناء، والقطاع البحري) فقد تتطلب التحقق من خلال الهيئة المهنية الأيسلندية المختصة. وتُعدّ تكنولوجيا المعلومات والهندسة من أكثر القطاعات التي تستقطب الكفاءات من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية. |
| المالية والمحاسبة | يجب على المحاسبين القانونيين والمراجعين التسجيل لدى جمعية المراجعين المعتمدين في أيسلندا. ولا تتطلب معظم وظائف التمويل المؤسسي والتحليل والتكنولوجيا المالية التسجيل المحلي. |
| السياحة والضيافة | يتعين على المرشدين السياحيين من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية التقدم بطلب للحصول على تصريح عمل مؤقت بغض النظر عن مدة الرحلة. ويتعين على منظمي الرحلات السياحية إخطار مديرية العمل بوصول الموظفين قبل بدء عملهم. |
هل ترغب في العثور على وظيفة في أيسلندا؟ متاح خدمات تسويق السيرة الذاتية للمحور Y لإيجاد الشريك المناسب.
يتطلب التقديم للحصول على تأشيرة عمل في أيسلندا من الهند أن يقوم صاحب العمل الأيسلندي ببدء الإجراءات عن طريق تقديم طلب مشترك للحصول على تصريح عمل وإقامة إلى إدارة الهجرة نيابةً عنك. لا يجوز لك بدء العمل إلا بعد الموافقة على كلٍ من تصريح العمل (الصادر عن إدارة العمل) وتصريح الإقامة (الصادر عن إدارة الهجرة).
فيما يلي خطوات التقديم للحصول على تأشيرة عمل في أيسلندا للهنود:
الخطوة 1 : احصل على عرض عمل من خلال عقد عمل موقع من صاحب عمل آيسلندي مسجل يؤكد الوظيفة والراتب وتاريخ بدء العمل.
الخطوة 2 : حدد نوع التصريح الصحيح إما تصريح المعرفة المتخصصة للمهنيين المؤهلين في تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة أو الرعاية الصحية أو البحث، أو تصريح نقص العمالة إذا كان دورك يندرج تحت قطاع النقص الموثق.
الخطوة 3 : يبدأ صاحب العمل عملية تقديم الطلب عن طريق تقديم طلب مشترك لتصريح العمل والإقامة على الورق إلى مديرية الهجرة (Útlendingastofnun).
الخطوة 4 : قم بجمع وتقديم المستندات الداعمة الخاصة بك مثل جواز سفر ساري المفعول، وشهادة حسن السيرة والسلوك من الهند، والشهادات التعليمية مع ترجمات معتمدة، والشهادات المهنية، والتأمين الصحي، وإثبات الإقامة في أيسلندا.
الخطوة 5 : تقوم مديرية الهجرة بمراجعة شروط تصريح الإقامة وإحالة طلب تصريح العمل إلى مديرية العمل (Vinnumálastofnun) لاتخاذ القرار.
الخطوة 6 : بعد الموافقة على كلا التصريحين، تقدم بطلب للحصول على تأشيرة D (تأشيرة دخول) في أقرب سفارة أو قنصلية أيسلندية للدخول إلى أيسلندا بشكل قانوني.
الخطوة 7 : يجب عليك الحضور شخصياً في غضون أسبوع واحد من وصولك إلى أيسلندا إلى مديرية الهجرة لالتقاط صورتك - وهذا مطلوب لإصدار بطاقة تصريح الإقامة الخاصة بك.
الخطوة 8 : بمجرد حصولك على بطاقة تصريح الإقامة، انتقل إلى أيسلندا وابدأ العمل بشكل قانوني لدى صاحب العمل الكفيل.

هل تبحث عن مساعدة خطوة بخطوة مع الهجرة الخارجيةاتصل بـ Y-Axis، شركة الاستشارات رقم 1 في العالم في مجال الهجرة إلى الخارج!
لا تُصدر أيسلندا تأشيرة عمل منفصلة كوثيقة مستقلة. بدلاً من ذلك، يحتاج مواطنو الدول غير الأعضاء في المنطقة الاقتصادية الأوروبية، بمن فيهم الهنود، إلى تصريح عمل وتصريح إقامة للعمل بشكل قانوني في أيسلندا. تتولى مديرية العمل (Vinnumálastofnun) إدارة تصريح العمل، بينما تتولى مديرية الهجرة (Útlendingastofnun) إدارة تصريح الإقامة. المساران الأكثر شيوعًا هما تصريح الإقامة القائم على الخبرة المتخصصة، وهو مناسب للعاملين في مجالات تكنولوجيا المعلومات والهندسة والرعاية الصحية والبحث العلمي، وتصريح الإقامة القائم على نقص العمالة، وهو متاح في القطاعات التي تعاني من نقص موثق في القوى العاملة. يُقدّم كلا الطلبين ورقيًا من قِبل صاحب العمل نيابةً عن مقدم الطلب الهندي. للتواصل مع Y-Axis، يُرجى الاتصال على الرقم +91-7670800000 أو مراسلتنا عبر البريد الإلكتروني info@y-axis.com للحصول على المساعدة.
نعم، يمكن للمواطنين الهنود التقدم بطلب للحصول على تصريح عمل وإقامة في أيسلندا عبر مسار الخبرة المتخصصة أو مسار نقص العمالة، وذلك بحسب مؤهلاتهم وقطاع عملهم وأهلية صاحب العمل. يتولى صاحب العمل المسجل في أيسلندا هذه العملية، حيث يجب عليه تقديم الطلب المشترك نيابةً عن الموظف الهندي وتقديمه إلى إدارة الهجرة. يُعدّ الهنود العاملون في مجالات تكنولوجيا المعلومات، وهندسة البرمجيات، والرعاية الصحية، والبحث العلمي، والبناء من بين أكثر القطاعات طلبًا للعمالة. كما تُقدّم أيسلندا تخفيضًا بنسبة 25% على ضريبة الدخل لحاملي تصريح الخبرة المتخصصة خلال السنوات الثلاث الأولى من العمل، مما يجعلها وجهة جذابة ماليًا للمهنيين الهنود ذوي المهارات العالية. للحصول على فحص مجاني للأهلية، يُرجى الاتصال بشركة Y-Axis على الرقم +91-7670800000.
لا يوجد في أيسلندا حد أدنى قانوني للأجور. بدلاً من ذلك، تُحدد الأجور بموجب اتفاقيات جماعية بين النقابات العمالية وجمعيات أصحاب العمل. اعتبارًا من يناير 2026، يبلغ الحد الأدنى الفعلي للأجور بموجب الاتفاقية الجماعية للعمل بدوام كامل حوالي 484,000 إلى 498,000 كرونة أيسلندية شهريًا (إجمالي)، ويرتفع إلى حوالي 513,000 كرونة أيسلندية شهريًا عند إضافة علاوات الورديات والإضافات التعاقدية. يتقاضى الحرفيون المهرة والعمال المهرة عادةً حدًا أدنى للأجور يبلغ 627,000 كرونة أيسلندية شهريًا. أما حاملو تصاريح المعرفة المتخصصة - مهندسو تكنولوجيا المعلومات والباحثون وكبار المهنيين - فيتقاضون عادةً ما بين 700,000 إلى 1,200,000 كرونة أيسلندية أو أكثر شهريًا. يجب أن يضمن عقد العمل الحد الأدنى المنتظم لساعات العمل بما يتوافق مع الاتفاقية الجماعية المعمول بها. للتواصل مع Y-Axis، يُرجى الاتصال على الرقم +91-7670800000 للحصول على إرشادات خاصة بالرواتب في قطاعات محددة.
تصريح العمل "معرفة الخبراء" (Dvalarleyfi fyrir sérfræðinga) هو التصريح الأساسي في أيسلندا للمهنيين ذوي المهارات العالية من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية في مجالات مثل تكنولوجيا المعلومات والهندسة والبحث العلمي والمالية والرعاية الصحية. ويشترط هذا التصريح على صاحب العمل إثبات عدم توفر مرشح مناسب من أيسلندا أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية أو دول الرابطة الأوروبية للتجارة الحرة. ويكون التصريح ساريًا لمدة تصل إلى أربع سنوات وقابلًا للتجديد. ويحق لحاملي تصريح "معرفة الخبراء" الحصول على تخفيض بنسبة 25% على ضريبة الدخل على أرباحهم خلال السنوات الثلاث الأولى من العمل، وذلك بتقديم طلب للحصول على هذا التصريح من خلال المركز الأيسلندي للبحوث في غضون ثلاثة أشهر من بدء العمل. كما يحق لأزواج وأبناء حاملي تصريح "معرفة الخبراء" العمل في أيسلندا دون الحاجة إلى تصريح عمل منفصل. للحصول على إرشادات حول شروط الحصول على هذا التصريح، يُرجى الاتصال بشركة Y-Axis على الرقم +91-7670800000.
نعم. يُشترط إجراء اختبار سوق العمل للحصول على تصريح الخبرة المتخصصة وتصريح نقص العمالة في أيسلندا، مما يجعله شرطًا موحدًا لجميع فئات تصاريح العمل من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية. يجب على صاحب العمل إثبات عدم توفر مرشح مناسب من أيسلندا أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية أو دول الرابطة الأوروبية للتجارة الحرة قبل توظيف مواطن من دولة ثالثة. بالنسبة لتصريح نقص العمالة، يجب على صاحب العمل أيضًا التأكد من أن الوظيفة تندرج ضمن المهن المطلوبة حاليًا والمعترف بها من قبل مديرية العمل (vmst.is). يُجرى اختبار سوق العمل كجزء من عملية تقديم طلب تصريح العمل والإقامة معًا. اتصل بشركة Y-Axis على الرقم +91-7670800000 لتحديد مسار التصريح المناسب لملفك الشخصي.
تشمل المستندات المطلوبة من المتقدم جواز سفر ساري المفعول لمدة ستة أشهر على الأقل، مع وجود صفحتين فارغتين على الأقل، وشهادات المؤهلات التعليمية مع ترجمات معتمدة إذا لم تكن باللغة الإنجليزية أو الأيسلندية، وشهادات مهنية ذات صلة، وشهادة حسن سيرة وسلوك من الهند، وتأمين صحي ساري المفعول لفترة الإقامة الأولية، وإثبات سكن في أيسلندا. يجب على صاحب العمل تقديم عقد العمل، ووثائق تسجيل الشركة، وإثبات جهود التوظيف داخل أيسلندا والمنطقة الاقتصادية الأوروبية/رابطة التجارة الحرة الأوروبية، وبيان يوضح ضرورة توظيف مواطن من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية. على عكس فنلندا، لا يوجد بوابة إلكترونية لتقديم الطلبات، حيث تُقدم جميع المستندات ورقياً إلى مديرية الهجرة في دالفيجور 18، كوبافوجور. للحصول على قائمة كاملة بالمستندات المطلوبة، يُرجى الاتصال بشركة Y-Axis على الرقم +91-7670800000.
تختلف مدة معالجة تصاريح العمل والإقامة في أيسلندا اختلافًا كبيرًا. تُقدّر مديرية الهجرة مدة تصل إلى 180 يومًا لتصاريح الإقامة العادية القائمة على العمل لأول مرة، بينما قد تمتد المدة في حالات الازدحام الشديد إلى ما بين ثمانية وعشرة أشهر. يجب الموافقة على كل من تصريح الإقامة (مديرية الهجرة) وتصريح العمل (مديرية العمل) قبل أن يتمكن مقدم الطلب من بدء العمل، ويتم معالجة كليهما ضمن طلب واحد. يُعد تقديم طلب ورقي كامل مع جميع المستندات المطلوبة، بما في ذلك بيان من صاحب عمل سابق يشهد على الخبرة، والتأكد من استجابة صاحب العمل الفورية لأي طلبات من مديرية العمل، من أكثر الطرق فعالية لتقليل التأخير. للاطلاع على أحدث تقديرات مدة المعالجة، يُرجى مراجعة موقع مديرية الهجرة الإلكتروني أو الاتصال بشركة Y-Axis على الرقم +91-7670800000.
تأشيرة D (Dvísumleiðin) هي تأشيرة إقامة طويلة الأمد تسمح للعمال من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية بدخول أيسلندا بشكل قانوني بعد الموافقة على طلبات تصاريح العمل والإقامة. بعد موافقة إدارة الهجرة على تصريح الإقامة وموافقة إدارة العمل على تصريح العمل، يتقدم مقدم الطلب الهندي بطلب للحصول على تأشيرة D في أقرب سفارة أو قنصلية أيسلندية للسفر إلى أيسلندا. يجب على مقدم الطلب بعد ذلك مراجعة إدارة الهجرة شخصيًا في غضون أسبوع من الوصول لالتقاط صورة شخصية، وبعد ذلك يتم إصدار بطاقة تصريح الإقامة - التي تتضمن رقم الهوية الوطنية (kennitala) - وإرسالها إلى عنوان مقدم الطلب في أيسلندا. للحصول على إرشادات شاملة حول تأشيرة D، يُرجى التواصل مع Y-Axis Overseas Careers على الرقم +91-7670800000 أو عبر البريد الإلكتروني info@y-axis.com.
نعم. بعد أربع سنوات من الإقامة القانونية المتواصلة في أيسلندا، يُمكن للأجنبي التقدم بطلب للحصول على تصريح إقامة دائمة (Varanlegt dvalarleyfi) من مديرية الهجرة، شريطة استيفائه لشروط تصريح إقامته المؤقتة طوال فترة إقامته، بما في ذلك الحفاظ على وظيفته، ودفع الضرائب، وعدم وجود سجل جنائي. يمنح تصريح الإقامة الدائمة الحق في العيش والعمل في أيسلندا دون الحاجة إلى تجديده. بعد إتمام سبع سنوات من الإقامة المتواصلة، يُمكن للأجانب التقدم بطلب للحصول على الجنسية الأيسلندية، وذلك وفقًا لمتطلبات اللغة وشروط الاندماج المنصوص عليها في قانون الجنسية الحالي. يوفر تصريح الخبرة المتخصصة، الصالح لمدة تصل إلى أربع سنوات، جدولًا زمنيًا واضحًا للوصول إلى عتبة الإقامة الدائمة في دورة تصريح واحدة. اتصل بـ Y-Axis على الرقم +91-7670800000 للحصول على إرشادات حول مسار الاستقرار طويل الأجل في أيسلندا.
يجب على أصحاب العمل الأيسلنديين الذين يرعون مواطنين من خارج المنطقة الاقتصادية الأوروبية التسجيل لدى سجل الشركات الأيسلندي والالتزام التام بالضرائب والضمان الاجتماعي. يجب على صاحب العمل تقديم طلب مُجمّع للحصول على تصريح عمل وإقامة ورقياً إلى مديرية الهجرة، متضمناً عقد العمل المُوقّع (الذي يجب أن يستوفي الحد الأدنى من بنود الاتفاقية الجماعية)، ووثائق تسجيل الشركة، وإثبات جهود التوظيف داخل أيسلندا والمنطقة الاقتصادية الأوروبية/الرابطة الأوروبية للتجارة الحرة. كما يجب على صاحب العمل الحصول على بيان من النقابة العمالية المعنية يؤكد أن الراتب وشروط العمل تتوافق مع معايير الاتفاقية الجماعية. يتحمل صاحب العمل المسؤولية القانونية الأساسية لضمان حصول الموظف على تصريح عمل ساري المفعول قبل بدء العمل - بدء العمل بدون تصريح قد يُعرّض صاحب العمل والموظف لغرامات أو السجن لمدة تصل إلى سنتين. للحصول على إرشادات من جانب صاحب العمل، يُرجى الاتصال بشركة Y-Axis على الرقم +91-7670800000.
📞 اتصل على: +91-7670800000
📩 البريد الإلكتروني: info@y-axis.com
🌐 تفضل بزيارة: https://www.y-axis.com
الرسوم (تاج):
العمل في أيسلندا
تأشيرة عمل أيسلندا
تهاجر إلى أيسلندا
الهجرة الخارجية
تأشيرة عمل في أيسلندا للهنود
تصريح العمل في أيسلندا
تصريح خبير من الاتحاد الأوروبي في أيسلندا
العمال الأجانب في أيسلندا
التقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل في أيسلندا
مشاركة
احصل عليه على هاتفك المحمول
احصل على تنبيهات الأخبار
اتصل بالمحور Y