ما هي فوائد العمل في استراليا؟

يوفر العمل في أستراليا مزايا عديدة، مثل إمكانية الحصول على أجور مرتفعة، وتوازن جيد بين العمل والحياة، وإمكانية الحصول على مجموعة واسعة من المزايا القانونية والتكميلية للموظفين. يساهم اقتصاد أستراليا القوي وقوانين العمل السخية في خلق بيئة عمل وحياة إيجابية ومستقرة. يسعى المتقدمون للعمل في الخارج إلى تطوير مهاراتهم وتحسين فرص دخلهم، والانتقال إلى دول تتمتع بجودة معيشة أفضل من وطنهم، والتعرف على التقنيات المتقدمة والثقافات المختلفة. قبل اتخاذ هذا القرار، يجب أن يضعوا في اعتبارهم أن البلد الذي يعتزمون العمل فيه يجب أن يوفر توازنًا أفضل بين العمل والحياة، وأن يتيح لهم فرصة تحقيق دخل أكبر.
 

يجب على المحترف الماهر الذي يرغب بالعمل في أستراليا أن يمتلك تعليمًا ومؤهلات وخبرة عملية يعتقد أنها ستضيف قيمةً إلى مكان عمله. يوجد في أستراليا نظام SkillSelect الذي يختار المرشحين من الخارج إذا كانت لديهم المؤهلات اللازمة للعمل في قطاعات تعاني من نقص في المهارات.
 

ستسمح أستراليا للعمال الأجانب بالاستقدام شريطة أن يمتلكوا مؤهلات تعليمية وخبرة عملية يرون أنها ستضيف قيمة إلى أماكن عملهم. تختار أستراليا سكيل المرشحين من دول أخرى إذا كانت لديهم المؤهلات المطلوبة في قطاعاتهم.
 

*تحقق من درجة أهليتك للعمل في أستراليا مجانًا من خلال Y-Axis حاسبة نقاط الهجرة إلى أستراليا.   
 

فوائد التوظيف في أستراليا

وفيما يلي بعض فوائد التوظيف الأسترالي:

• لا يحتاج العمال في أستراليا إلى العمل سوى 40 ساعة في الأسبوع
• استحقاقات الإجازة
• الحصول على إجازة مدفوعة الأجر لمدة 30 يومًا في السنة
• إجازة الخدمة الطويلة
• إجازة الأمومة/الأبوة
• إجازة مرضية وإجازة رعاية
• اقل اجر
• إضافي
• طبب
• معاش
• تعويضات العمال
• ترتيب العمل المرن
• يحق للموظفين بدوام كامل وجزئي الحصول على 20 إجازة مدفوعة الأجر
• يحق للمرشحين الذين أكملوا عشر سنوات الحصول على إجازات مدفوعة الأجر لمدة 8.67 أسبوعًا
• إجازة مرضية مدفوعة الأجر
• الحصول على مزايا التقاعد
• التأمين الصحي
• مرافق رعاية الأطفال
• ظروف عمل مرنة
• استحقاقات الضمان الاجتماعي
• صاحب العمل المساهم في الضرائب
   

*البحث عن وظائف في أستراليا؟ فائدة خدمات البحث عن وظيفة المحور ص للتقديم ابحث عن الشخص المناسب لك!
 

 الحد الأدنى للأجور

الحد الأدنى للأجور الوطنية هو 24.10 دولارًا أمريكيًا للساعة، أو 915.90 دولارًا أمريكيًا أسبوعيًا لأسبوع عمل من 38 ساعة في أستراليا اعتبارًا من 1 يوليو 2024. هذا الحد الأدنى مخصص للموظفين غير المشمولين بجوائز أو اتفاقيات مسجلة. يحصل الموظفون المشمولون بجوائز أو اتفاقيات على حد أدنى أعلى للأجور، بما في ذلك الغرامات والبدلات.
 

هذا هو الحد الأدنى لمعدل الأجور للبالغين من الموظفين الذين لا يحملون جوائز أو اتفاقيات عمل. قد تُطبق معدلات أقل على المبتدئين والمتدربين والمتدربين. وقد يُطبق هذا أيضًا على الموظفين ذوي الإعاقة إذا كانت إعاقتهم تؤثر على إنتاجيتهم.
 

*هل تريد المساعدة في تأشيرة عمل أستراليا؟ تحدث إلى Y-Axis، الشركة الاستشارية الأولى في العالم في مجال الهجرة الخارجية للحصول على الدعم الشامل.