المساواة بين الجنسين هي القاعدة في المحور Y

موضوع اليوم العالمي للمرأة 2020 هو كل من أجل المساواة. وهذا يعزز مفهوم "عالم متساو في عالم ممكن" حيث يتم حث الجميع على المساهمة بطريقتهم الخاصة في تعزيز المساواة بين الجنسين.

تفتخر Y-Axis بحقيقة أنها دعمت دائمًا المساواة بين الجنسين. الهيكل الإداري للشركة يتحدث عن نفسه. مع وجود مديرة تنفيذية للعمليات على رأس القيادة، المحور ص يعزز المساواة بين الجنسين على جميع المستويات.

تتكون الإدارة العليا من أربع مديرات يترأسن قطاعات الأعمال المهمة في Y-Axis. وبالإضافة إلى ذلك، فإن غالبية المديرين وقادة الفرق هم من النساء.

نسبة كبيرة من الموظفين هنا هم من النساء. تؤمن Y-Axis بأهمية إنشاء مكان عمل شامل. النساء عند المحور ص الحصول على فرص وافرة للنجاح والارتقاء في السلم الوظيفي.

المساواة بين الجنسين هي رمز حقيقي للتقدم. تؤمن Y-Axis أن توفير فرص متساوية للنساء على جميع المستويات يعزز الأفكار الجديدة، والقرارات الأفضل، والفرق الأقوى، والابتكار.

تؤمن الشركة بدعم موظفاتها وتشجيعهن من خلال الاعتراف بهن علنًا والإشادة بإنجازاتهن. إن توفير فرص متساوية للنساء يعزز تقدمهن ويشجعهن على التعبير عن وجهة نظرهن المختلفة في العمل.

الهيكل الإداري وممارسات وسياسات مكان العمل في المحور ص تعزيز المساواة بين الجنسين وتجسيد موضوع اليوم العالمي للمرأة لهذا العام وهو "الجميع من أجل المساواة".