حصلت على H-1B؟ أنت ملكية ساخنة

مع ارتفاع الطلب في قطاع خدمات تكنولوجيا المعلومات، والتكاليف والقيود المفروضة على تأشيرات العمل طويلة الأجل للولايات المتحدة، والتي من المتوقع أن تزيد، أصبح حاملي تأشيرات H-1B الحاليين "ملكية ساخنة". وفقًا لمصادر في مجال التوظيف والبحث عن الكفاءات، فإن العديد من شركات خدمات تكنولوجيا المعلومات الهندية تعطي الأفضلية للمرشحين الذين يحملون تأشيرة H-1B "الأكثر طلبًا" مقارنةً بأولئك الذين قد يكون لديهم نفس مجموعة المهارات ولكن لا يوجد ختم على جوازات سفرهم.

يقول مدير بحث تنفيذي في شركة توظيف مقرها بنغالور: "السؤال الأول الذي أطرحه على المرشحين عندما أتصل بهم لمناقشة فرصة عمل في الموقع هو ما إذا كانوا يحملون شهادة H1-B؛ وإذا كان الرد بنعم، فهذا يعني أن نصف وظيفتي قد أنجزت". التي لديها العديد من شركات خدمات تكنولوجيا المعلومات الكبيرة والمتوسطة الحجم كعملاء لها. "لقد أخبرنا بعض عملائنا بوضوح أن نستهدف فقط المرشحين الذين لديهم تأشيرات H-1B صالحة وعدم النظر في الآخرين. وقد ترك هذا لنا نطاقًا محدودًا للغاية للتوظيف."

يقول أحد المحللين في شركة أبحاث أمريكية ويحمل تأشيرة H-1B إنه يتلقى مكالمات من مسؤولي التوظيف في كثير من الأحيان يعرضون عليه أدوار "محللي التكنولوجيا". "إنهم لا يدركون حتى أن تخصصي لا يتناسب مع توقعات شركة خدمات تكنولوجيا المعلومات. ولمجرد أن لدي تأشيرة ويعرف بعض الأصدقاء في السوق ذلك، فإنني أستمر في الاتصال بي."

تعتبر تأشيرة H-1B تأشيرة عمل مطلوبة بشدة لمحترفي تكنولوجيا المعلومات لأنها تسمح لهم بالبقاء والعمل في الولايات المتحدة لفترة طويلة تصل إلى ست سنوات. بالإضافة إلى ذلك، فإن تأشيرة H-1B قابلة للتحويل، مما يتيح لحامليها المرونة في تغيير الوظائف. يمكن نقل التأشيرة إلى صاحب عمل جديد بتكلفة أقل بكثير من تكلفة الحصول على تأشيرة جديدة، مما يجعلها وضعًا مربحًا للجانبين للموظف والشركات. يقول الخبراء إن العديد من شركات تكنولوجيا المعلومات تستخدم الوعد بالحصول على تأشيرة H-1B للموظف كوسيلة جذب للاحتفاظ به.

في عام 2013، تلقت خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) 124,000 طلبًا للحصول على تأشيرات H-1B مقابل الحد الأقصى البالغ 65,000 طلب، والذي تم تجاوزه خلال الأيام الخمسة الأولى من بدء عملية تقديم الطلبات. وقد دفع هذا الوكالة إلى استخدام نظام القرعة لمنح تأشيرات H-1B.

قال خبراء الصناعة إن السبب الرئيسي لزيادة الطلب على حاملي تأشيرات H-1B هو الانتعاش المفاجئ في السوق الأمريكية وزيادة الطلب من العملاء. تشهد معظم شركات تكنولوجيا المعلومات الهندية ارتفاعًا في الطلب من العملاء في الولايات المتحدة منذ الأشهر القليلة الماضية وقد تحتاج إلى إرسال المزيد من الموظفين إلى الموقع على أساس عاجل. ومع ذلك، ستبدأ عملية التقديم للحصول على تأشيرات H-1B الجديدة اعتبارًا من أبريل، ولن يتم إصدار التأشيرات إلا بحلول أكتوبر.

وقال غانيش ناتاراجان، نائب رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة زينسار تكنولوجيز لخدمات تكنولوجيا المعلومات متوسطة الحجم: "إن السوق الأمريكية تنفتح بسرعة في الوقت الحالي وقد يكون لدى بعض الشركات متطلبات عاجلة من الأشخاص". "في ظل هذه الظروف، هناك حاجة لتوظيف أشخاص لديهم تأشيرة H-1B صالحة ويمكن تعيينهم على الفور في الوظيفة بدلاً من انتظار شخص ما لإكمال عملية التأشيرة بأكملها."

يقول رافي شانكار، كبير مسؤولي الأفراد في شركة مايندتري التي يوجد مقرها في بنجالور، "إذا كنت تبحث عن توظيف لوظيفة في الموقع، فسوف تنظر إلى المرشحين الذين يحملون تأشيرة H-1B صالحة. هناك مرشحون لديهم تأشيرة H-1B ولكنهم الآن وعندما عادوا إلى الهند، لم ترسلهم شركاتهم إلى الموقع مرة أخرى، ويمكن استغلال هؤلاء المرشحين في هذه الصناعة".

كما أن الطلب على حاملي تأشيرات H-1B آخذ في الارتفاع بسبب المخاوف العديدة المتعلقة بقوانين الهجرة الأمريكية والتوقعات بأن تكلفة الحصول على هذه التأشيرة طويلة الأجل قد ترتفع أكثر من ثلاثة أضعاف في المستقبل.

بالإضافة إلى ذلك، هناك مخاوف من أن عملية الحصول على تأشيرة H-1B قد تصبح أطول عندما تصبح السلطات الأمريكية أكثر صرامة فيما يتعلق بإساءة استخدام التأشيرة. في نوفمبر، ذكرت صحيفة وول ستريت جورنال (WSJ) أنه بعد أن دفعت شركة إنفوسيس 34 مليون دولار (حوالي 210 كرور روبية) للتوصل إلى تسوية مدنية مع السلطات الأمريكية بشأن إساءة استخدام التأشيرات المزعومة، تقوم الحكومة الأمريكية بالتحقيق مع شركات تكنولوجيا المعلومات الأخرى بتهمة انتهاك قوانين الهجرة. القوانين. ويرى العديد من الخبراء أن حلقة شركة إنفوسيس قد تجر أقرانها تحت المجهر.

يقول أنوراغ جوبتا، المدير التنفيذي للعمليات في شركة Magna Infotech لحلول التوظيف، "بموجب مشروع قانون الهجرة المقترح، من المتوقع أن ترتفع تكلفة تأشيرة H-1B وقد تنخفض الحصة. ومع ارتفاع الطلب، ستتطلب الأوقات القادمة "سوف ترتفع تأشيرات H-1B ولكن العرض سيكون تحت قيود. ولن يكون هناك مفاجأة إذا أصبحت H-1B مجموعة من المهارات المطلوبة للموظف في الأوقات القادمة."