منح 2 مليون تأشيرة للهنود والصينيين والكوريين

بنجالور، الهند ــ اترك الأمر لشخص هندي ذكي ليتوصل إلى أرخص وأضمن وسيلة لتحفيز اقتصادنا: الهجرة.

وقال شيخار غوبتا، رئيس تحرير صحيفة إنديان إكسبريس: "كل ما عليك فعله هو منح تأشيرات لمليوني هندي وصيني وكوري". "سوف نشتري جميع المنازل ذات الرهن العقاري. وسنعمل 2 ساعة يوميا لدفع ثمنها. وسوف نقوم على الفور بتحسين معدل الادخار الخاص بك - لا يوجد بنك هندي اليوم لديه أكثر من 18 في المائة من القروض المتعثرة، لأن عدم دفع الرهن العقاري الخاص بك يعتبر مخزيا. "هنا. وسنبدأ شركات جديدة لخلق وظائفنا الخاصة وفرص العمل لمزيد من الأميركيين. "بينما كان لسانه ساخرًا بعض الشيء، كان جوبتا والعديد من رجال الأعمال الهنود الآخرين الذين تحدثت إليهم هذا الأسبوع يحاولون توضيح نقطة في بعض الأحيان لا - يمكن للأميركيين تحقيق الأفضل: "عزيزتي أميركا، من فضلك تذكري كيف أصبحت أغنى دولة في التاريخ. لم يكن ذلك من خلال الحمائية، أو البنوك المملوكة للدولة أو الخوف من التجارة الحرة. لا، كانت الصيغة بسيطة للغاية: قم ببناء هذا حقا اقتصاد مرن ومفتوح حقًا، يتسامح مع التدمير الخلاق بحيث يتم إعادة توزيع رأس المال الميت بسرعة إلى أفكار وشركات أفضل، ويتدفق إليه المهاجرين الأكثر تنوعًا وذكاءً وحيوية من كل ركن من أركان العالم ثم يحركون ويكررون، يحركون ويكررون.

بينما أعتقد أن الرئيس باراك أوباما يبذل قصارى جهده لإبعاد أسوأ النزعات الحمائية في الكونجرس

وفي خطته التحفيزية، صوت مجلس الشيوخ الأميركي للأسف في السادس من فبراير/شباط على منع البنوك والمؤسسات المالية الأخرى التي تتلقى أموال الإنقاذ من دافعي الضرائب من توظيف المهاجرين من ذوي المهارات العالية بموجب تصاريح عمل مؤقتة تعرف باسم تأشيرات H-6B.

إشارة سيئة. وفي عصر حيث يشكل اجتذاب الجولة الأولى من الاختيارات الفكرية من مختلف أنحاء العالم الميزة التنافسية الأكثر أهمية التي يمكن أن يتمتع بها اقتصاد المعرفة، فلماذا نضيف حواجز أمام مثل هذه القدرات العقلية - في أي مكان؟ وهذا ما يسمى "أوروبا القديمة". هذا مكتوب: غبي.

وقال سوبهاش بي دهار، عضو المجلس التنفيذي: "إذا قمت بذلك، فسيكون أحد أفضل الأشياء بالنسبة للهند وواحدًا من أسوأ الأشياء بالنسبة للأمريكيين، (لأن) الهنود سيضطرون إلى الابتكار في الداخل". يدير شركة إنفوسيس، شركة التكنولوجيا الهندية المعروفة التي ترسل العمال الهنود إلى أمريكا لدعم مجموعة واسعة من الشركات.

إذا كان هناك شيء واحد نعرفه على وجه اليقين، فهو أن الحمائية لم تكن السبب في الكساد الأعظم، لكنها ساعدت بالتأكيد في جعله "عظيما". فمنذ عام 1929 إلى عام 1934، تراجعت التجارة العالمية بنسبة تزيد على 60%، وكنا جميعا في وضع أسوأ.

نحن نعيش في عصر تكنولوجي حيث تظهر كل دراسة أنه كلما زادت المعرفة التي لديك كعامل وكلما زاد عدد العاملين ذوي المعرفة كاقتصاد، كلما ارتفع دخلك بشكل أسرع. ولذلك، فإن محور تحفيزنا، والمبدأ الأساسي الدافع، يجب أن يكون تحفيز كل ما يجعلنا أكثر ذكاءً ويجذب المزيد من الأشخاص الأذكياء إلى شواطئنا. هذه هي أفضل طريقة لخلق وظائف جيدة.

وفقاً لبحث أجراه فيفيك وادوا، وهو باحث مشارك كبير في برنامج العمل والحياة العملية في كلية الحقوق بجامعة هارفارد، فإن أكثر من نصف الشركات الناشئة في وادي السيليكون أسسها مهاجرون على مدى العقد الماضي. وقال وادوا في مقال هذا الأسبوع على موقع BusinessWeek.com إن شركات التكنولوجيا التي أسسها المهاجرون وظفت 450,000 ألف عامل وبلغت مبيعاتها 52 مليار دولار في عام 2005.

لا نريد أن نخرج من هذه الأزمة بالتضخم وجبل من الديون والمزيد من الوظائف الجاهزة. نريد - وعلينا أن - أن نخرج من هذه الأزمة بجيل جديد من شركات إنتل، وجوجل، ومايكروسوفت، وأبل.

كنت أتمنى أن أرى حزمة التحفيز تشمل بنك رأس المال الاستثماري الممول من الحكومة للمساعدة في تمويل جميع الشركات الناشئة التي من الواضح أنها لم تبدأ أعمالها اليوم بسبب نقص السيولة من مصادر الإقراض التقليدية.

نشرت مجلة نيوزويك مقالاً هذا الأسبوع بدأ بالسؤال التالي: "هل يمكن أن يصبح وادي السيليكون ديترويت أخرى؟" حسنًا، نعم، يمكن ذلك. عندما تكون أفضل العقول في العالم معروضة للبيع، لا يجب أن تستبعدها. ويتعين علينا أن نواجه هذه الأزمة المالية بالبطاقات الخضراء، وليس فقط بالدولار، وبالشركات الناشئة، وليس بعمليات الإنقاذ فقط. ديترويت واحدة تكفي.

لمزيد من الأخبار والتحديثات أو المساعدة في احتياجات التأشيرة الخاصة بك أو لتقييم مجاني لملفك الشخصي للهجرة أو تأشيرة العمل فقط قم بزيارة www.y-axis.com