تم توفير 80,000 ألف وظيفة في كندا في نوفمبر في قطاعات البيع بالتجزئة والجملة والتصنيع

في نوفمبر 2017، تم إنشاء 80,000 ألف وظيفة في كندا في قطاعات البيع بالتجزئة والجملة والتصنيع وانخفض معدل البطالة إلى أدنى مستوى له في السنوات العشر الماضية. معظم هذه الوظائف الجديدة التي تم إنشاؤها في كندا كانت بدوام كامل. كشفت هيئة الإحصاء الكندية عن هذه الأرقام الأخيرة في تقريرها لمسح القوى العاملة.

بلغ معدل البطالة في كندا لشهر نوفمبر 5.9%. بالنسبة للسنة المنتهية في نوفمبر 2017، أضافت كندا 390 ألف وظيفة بدوام كامل إلى قوتها العاملة. وكانت هذه زيادة بنسبة 000٪، كما نقلت عن CIC News.

كما قدم تقرير هيئة الإحصاء الكندية تفاصيل عن القطاعات الديموغرافية التي استفادت أكثر من الزيادة في الوظائف في كندا. وهؤلاء هم الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 24 إلى 15 عامًا، والرجال الذين تتراوح أعمارهم بين 54 إلى 25 عامًا والنساء الذين تتراوح أعمارهم بين 55 عامًا فما فوق.

وكانت كيبيك وأونتاريو وجزيرة الأمير إدوارد وكولومبيا البريطانية هي المقاطعات في كندا التي شهدت زيادة في التوظيف. وظلت معدلات التوظيف في المحافظات الأخرى دون تغيير بشكل عام.

تم خلق 39 ألف فرصة عمل في قطاعي التجزئة والجملة من إجمالي 000 ألف فرصة عمل لشهر نوفمبر. شهد هذا القطاع زيادة بنسبة 80,000٪ في التوظيف خلال العام الماضي. خلق 3 ألف فرصة عمل في قطاع التصنيع كما أن القطاع في ارتفاع مستمر، كما ذكرت هيئة الإحصاء الكندية.

وكسب قطاع الخدمات التعليمية 21,000 ألف وظيفة في نوفمبر، إلى جانب 16,000 ألف وظيفة في قطاع البناء.

أحدث بيانات التعداد السكاني في كندا لعام 2016 سبقت مسح القوى العاملة لشهر نوفمبر. وكشف التعداد أن المهاجرين يشكلون 25% من العاملين في القوى العاملة الكندية.

وكشف تقسيم القوى العاملة في المنطقة أن المهاجرين يشكلون 50% من إجمالي العاملين في تورونتو، أكبر مدينة في كندا. 43.2% من العمال في كولومبيا البريطانية وفانكوفر كانوا من المهاجرين في عام 2016.

إذا كنت تتطلع إلى الدراسة أو العمل أو الزيارة أو الاستثمار أو الهجرة إلى كندا، فاتصل بـ Y-Axis، مستشار الهجرة والتأشيرة الأكثر ثقة في العالم.