نشر في 17 مايو 2018
ومن المتوقع أن يصل 0.5 مليون عامل مهاجر من دول ثالثة إلى بلغاريا في العامين المقبلين. هذا فيما يتعلق بالخريجين من مختلف المجالات. تم تقديم هذه التوقعات من قبل الشركات في بلغاريا، وفقًا لاتحاد العمل PODKREPA.
سبب وصول الأعداد الهائلة من العمال المهاجرين من دولة ثالثة هو التغييرات في قانون تنقل العمالة والهجرة. تم تنفيذ التغييرات في مارس 2018، كما نقلت صحيفة نوفينيت.
وتسمح التغييرات بزيادة نسبة العمال المهاجرين من بلدان ثالثة إلى 35% من النسبة الحالية البالغة 10%. وينطبق هذا على المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الحجم، مما يعني أن واحدًا من كل ثلاثة عمال يمكن أن يكون مهاجرًا.
وبصرف النظر عن هذا، تم إلغاء اختبار السوق الإلزامي للبطاقة الزرقاء. لم تعد هناك حاجة لأصحاب العمل لإثبات أنهم لم يتمكنوا من العثور على العامل المطلوب محليًا خلال الأشهر الستة الماضية.
قال فاليري سيمونوف، نائب رئيس وزراء بلغاريا، إن المخاوف بشأن القضايا المحتملة لا أساس لها من الصحة. وأضاف أنه من المتوقع أن يصل حوالي 300,000 ألف عامل مهاجر من دولة ثالثة إلى بلغاريا.
في عام 2017، حصل 117 عاملاً أجنبيًا من دول ثالثة على البطاقة الزرقاء. معظمهم من متخصصي تكنولوجيا المعلومات من الهند وروسيا وأوكرانيا.
تم السماح لـ 4,000 مواطن أجنبي إضافي بالعمل الموسمي. وهؤلاء معظمهم من مولدوفا وأوكرانيا. لقد عملوا في وظائف نقص مثل الطهاة وموظفي الاستقبال والنوادل. وأفيد أيضًا أن الشركات في بلغاريا تبحث أيضًا عن مدلكين من تايلاند.
إذا كنت تتطلع إلى الدراسة أو العمل أو الزيارة أو الاستثمار أو الهجرة إلى بلغاريا، فتحدث إلى Y-Axis، الشركة الأولى في مجال الهجرة والتأشيرات في العالم.
الوسوم (تاج):
أخبار الهجرة إلى بلغاريا
مشاركة
احصل عليه على هاتفك المحمول
احصل على تنبيهات الأخبار
اتصل بالمحور Y