التغييرات في تصاريح العمل النيوزيلندية التي يجب أن تعرفها

إذا كنت تفكر في العمل في نيوزيلندا، فيجب أن يكون لديك تأشيرة عمل أو إقامة قبل أن تنتقل إلى البلاد. لن يكون أصحاب العمل في نيوزيلندا مستعدين لتوظيفك إلا إذا كان لديك تأشيرة عمل.

 

يمكنك التقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل مؤقتة إذا كنت:

الحصول على عرض عمل من صاحب العمل في نيوزيلندا

هل يزورون الدولة لغرض محدد يتعلق بالعمل

تريد الانضمام إلى شريك حياتك في البلاد

هم من بلد لديه مخطط عمل خاص

جئت للدراسة وأريد العمل في البلاد

 

تقدم نيوزيلندا مجموعة من تأشيرات العمل للأشخاص الذين يرغبون في العمل هنا لفترة محددة، وتشمل هذه:

• تأشيرة عمل المهارات الأساسية
• تأشيرة عمل الشراكة
• العمل على الإقامة
• الدراسة للعمل
• تأشيرة عمل لغرض معين
• تأشيرات العمل الموسمية في مجال البستنة وزراعة الكروم
• تأشيرة العامل الديني

خيار تأشيرة العمل الأكثر شيوعًا الذي يختاره المهاجرون هو تأشيرة عمل المهارات الأساسية. هذه تأشيرة عمل مؤقتة؛ تعتمد مدة وشروط التأشيرة على الراتب الذي ستحصل عليه ووضع سوق العمل.

 

يمكن أن تؤدي بعض تأشيرات العمل هذه إلى الإقامة في الدولة. ومع ذلك، يجب أن يكون لديك الخبرة والمهارات والمؤهلات المطلوبة.

 

أنت مؤهل للحصول على تأشيرة عمل للمهارات الأساسية إذا كان عرض عملك يتطابق مع أي مهنة في القائمة. إذا كانت مهاراتك وخبراتك متطابقة، فيمكنك التقدم بطلب للحصول على هذه التأشيرة.

 

لتقديم طلب للحصول على هذه التأشيرة، يجب عليك:

لديك عرض عمل

تلبية متطلبات التسجيل

يجب أن يتمتع بصحة جيدة وشخصية جيدة

 

تقديم دليل على أن المقيم أو المواطن النيوزيلندي غير متاح للقيام بالعمل الذي تم اختياره له

 

 عملية التطبيق:

يمكنك التقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل مؤقتة عبر الإنترنت على موقع الهجرة في نيوزيلندا. عملية التقديم عبر الإنترنت سريعة وسهلة، ويمكنك حتى الحصول على تأشيرة إلكترونية إذا لزم الأمر.

 

التغييرات في تأشيرة العمل المؤقتة:

في سبتمبر من هذا العام، أدخلت حكومة نيوزيلندا بعض التغييرات على التأشيرة المؤقتة والتي ستؤثر على كيفية توظيف أصحاب العمل هنا للعمال الأجانب المؤقتين. وتشمل التغييرات المقترحة ما يلي:

• الحصول على تأشيرة واحدة جديدة تسمى تأشيرة العمل المؤقتة لتحل محل تأشيرات العمل بمساعدة صاحب العمل الستة الموجودة
• بدء عملية طلب التأشيرة بقيادة الموظف والتي ستتكون من ثلاث مراحل - التحقق من صاحب العمل، والتحقق من الوظيفة، والتحقق من العامل
• تصنيف الوظائف على أساس مستوى الأجر بدلاً من استخدام نطاقات المهارات التي تعتمد على مزيج من مستوى الأجر وفئة الوظيفة ضمن ANZSCO
• تمكين اختبار سوق العمل للوظائف منخفضة الأجر وإتاحة الوصول إلى الوظائف ذات الأجر المرتفع في المناطق الريفية
• إنشاء اتفاقيات قطاعية للصناعات التي تقوم بتوظيف العمال المهاجرين
• السماح للعمال ذوي الأجور المنخفضة بإحضار أسرهم إلى نيوزيلندا
• يجب أن يكون لدى أصحاب العمل الاعتماد المطلوب لتوظيف عامل أجنبي.

ومع هذه التغييرات، تريد الحكومة ضمان توظيف أصحاب العمل للعمال الأجانب فقط إذا كانوا يعانون من نقص حقيقي، وكان أصحاب العمل في جميع أنحاء نيوزيلندا قادرين على الوصول إلى المهارات والعمالة التي يحتاجون إليها.

 

وسوف يضغط على أصحاب العمل لتدريب وتوظيف السكان المحليين. علاوة على ذلك، ستعمل التغييرات على تقليل حوادث استغلال العمال الأجانب المؤقتين وإساءة استخدام نظام الهجرة.

 

ستخلق هذه التغييرات علاقة مفيدة بين أنظمة الهجرة والتعليم والمهارات والرعاية الاجتماعية وستجعل التنقل فيها سهلاً.

 

لماذا تقوم الحكومة بهذه التغييرات؟

تريد الحكومة النيوزيلندية ضمان حصول أصحاب العمل في المناطق على العمال الذين يحتاجون إليهم خصيصًا لملء فرص العمل المهمة. ومع ذلك، ستعطى الأولوية الأولى للسكان المحليين.

 

ستدعم التغييرات أهداف الحكومة طويلة المدى لتحسين القوى العاملة. وسوف يساعد على مواجهة التحدي المتمثل في نقص المهارات.

 

وستساعد التغييرات أنظمة الهجرة والتعليم والرعاية الاجتماعية على العمل جنبًا إلى جنب.

 

تهدف هذه التغييرات إلى تسهيل عملية توظيف عامل أجنبي مؤقت من خلال التوضيح لأصحاب العمل ما إذا كانوا مؤهلين لتوظيف عامل أجنبي في وظيفة. تهدف عملية طلب التأشيرة المكونة من ثلاث خطوات والتي يقودها صاحب العمل إلى تحقيق ذلك.

 

إن اعتماد أصحاب العمل الراغبين في توظيف عمال أجانب سيضمن استيفاء أصحاب العمل للمعايير التنظيمية للتوظيف والهجرة.

 

فوائد التغييرات:

سيواجه أصحاب العمل القليل من الغموض عندما يريدون توظيف عامل أجنبي بفضل الضوابط الجديدة والعملية المحددة عندما يريدون التوظيف في وظائف ذات مستوى عالٍ من المهارات.

 

تعترف التغييرات باحتياجات العمل المختلفة في مختلف المناطق والقطاعات.

 

وهي تحدد المعايير الدنيا الواضحة لتوظيف العمال الأجانب وتقليل استغلال نظام الهجرة.

 

وسيتم تنفيذ التغييرات على مراحل بين عامي 2019 و2021.

 

التغييرات على تصريح العمل في نيوزيلندا ومن المتوقع أن يفيد أصحاب العمل الذين يرغبون في توظيف عمال أجانب ومساعدة الحكومة على حل مشكلة نقص المهارات.

 

إذا وجدت هذه المدونة جذابة ، فقد يعجبك أيضًا ... خيارات تأشيرة نيوزيلندا – الإقامة المؤقتة والدائمة