توقعات الوظائف في ألمانيا لعام 2020

وفقا لتقرير صدر في عام 2015 عن CEDEFOP، المركز الأوروبي لتطوير التدريب المهني، والذي يقدم تفاصيل عن توقعات المهارات لألمانيا حتى عام 2025، من المتوقع أن يكون نمو العمالة في ألمانيا في مجال الأعمال التجارية والخدمات الأخرى.

وبناءً على هذا التقرير، ستكون أفضل الوظائف لعام 2020 متاحة في المجالات الهندسية والميكانيكية والكهربائية وتكنولوجيا المعلومات. سيشهد قطاع الرعاية الصحية زيادة في الطلب على الممرضات ومقدمي الرعاية، وذلك بسبب الزيادة في عدد كبار السن في البلاد.

تشير التوقعات الوظيفية لعام 2020 إلى أنه سيكون هناك طلب على المتخصصين في مجالات العلوم والهندسة والأعمال والرعاية الصحية والتدريس. ومن المتوقع أن تكون 25% من الوظائف للمهنيين رفيعي المستوى في هذه المجالات. من المتوقع أن تكون 17% من الوظائف للفنيين بينما من المتوقع أن تكون 14% من الوظائف مفتوحة لمحترفي الدعم الكتابي وفقًا لتقرير CEDEFOP.

ستكون فرص العمل في ألمانيا في عام 2020 وما بعده عبارة عن مزيج من الوظائف المولدة حديثًا والحاجة إلى استبدال أولئك الذين يغادرون أو ينتقلون إلى وظائف أخرى بسبب التقاعد. في الواقع، تعد شيخوخة السكان سببًا رئيسيًا لنقص المهارات في ألمانيا.

فيما يلي وصف تفصيلي للوظائف التي ستكون مطلوبة في عام 2020.

محترفين طبيا

من المتوقع أن تعاني ألمانيا من نقص في المتخصصين الطبيين في السنوات المقبلة. يمكن للأفراد الحاصلين على شهادة أجنبية في الطب الانتقال إلى الدولة والحصول على ترخيص لممارسة الطب هنا. يمكن للمتقدمين من دول الاتحاد الأوروبي ودول خارج الاتحاد الأوروبي الحصول على ترخيص لممارسة المهنة في ألمانيا. ولكن يجب أن تكون شهادتهم مساوية للمؤهل الطبي في ألمانيا.

المهن الهندسية

من المتوقع وجود عدد كبير من الوظائف الشاغرة في المجالات الهندسية التالية. ستكون هناك فرص وظيفية قوية لحاملي شهادة جامعية في أي من هذه المجالات الهندسية:

• هندسة هيكلية
• هندسة علوم الكمبيوتر
• مهندس ميكانيكى
• الهندسة الكهربائية
• هندسة السيارات
• الاتصالات السلكية واللاسلكية

فرص عمل في MINT - الرياضيات وتكنولوجيا المعلومات والعلوم الطبيعية والتكنولوجيا

الأفراد الحاصلون على درجات علمية في الرياضيات وتكنولوجيا المعلومات والعلوم الطبيعية والتكنولوجيا (MINT) سيكونون جيدين فرص العمل.

وظائف في مجالات غير التخصص

وفي عام 2020 ستكون هناك أيضًا فرص عمل في ألمانيا لا تتطلب مؤهلات متخصصة مثل التمريض والميكانيكا الصناعية ومبيعات التجزئة.

التوقعات الوظيفية بعد أزمة فيروس كورونا

ومع ذلك، كانت هناك تغييرات في التوقعات الوظيفية بعد تفشي جائحة فيروس كورونا.

ويتوقع أصحاب العمل الألمان أن يتباطأ التوظيف في الربع الثالث من هذا العام. من المتوقع أن تكون آفاق التوظيف مشرقة في خدمات البناء والتمويل والأعمال وقطاعات الخدمات الأخرى. ومن المتوقع أن يتباطأ قطاعي المطاعم والفنادق.

وتبذل الحكومة الألمانية من جانبها قصارى جهدها للحد من تأثير الوباء على سوق العمل. تدابير مثل كورزاربيت، برنامج عمل قصير المدة حيث يتم الحفاظ على العلاقة بين أصحاب العمل والموظفين حتى يتمكن الموظفون من المساهمة بمجرد انتعاش الأعمال.

برنامج العمل لوقت قصير حيث يعمل الموظفون لساعات مخفضة عندما يكون العمل منخفضًا. تدفع الشركة مقابل ساعات العمل وتدفع الحكومة 60 إلى 67% من الأجر مقابل ساعات عدم العمل.

بالنسبة للشركات الألمانية التي تعاني من نقص العمالة الماهرة، فإن هذا أمر منطقي لأن أصحاب العمل لا يخاطرون بخسارة الموظفين الذين دربوهم. تساعد مثل هذه البرامج في التعافي من الركود الاقتصادي قصير المدى الناجم عن عوامل مثل الوباء الحالي.

إن مثل هذا الدعم الحكومي مرحب به للشركات الألمانية وموظفيها المتأثرين بالوباء. وهو أيضًا مؤشر على دعم الحكومة للقوى العاملة ويمكن أن يكون عاملاً إيجابيًا العمل في ألمانيا.