معلومات هامة حول العمل في أوروبا

هل تفكر في الانتقال إلى أوروبا بحثًا عن عمل؟ إذن ستتبادر إلى ذهنك هذه الأسئلة: ما هي متطلبات التأشيرة؟ ما هي الوظائف المطلوبة؟ ما هي إجراءات التقديم؟ ما هي أفضل دولة للعمل فيها؟ سنحاول الإجابة على هذه الأسئلة لتزويدك بكافة المعلومات المهمة حول العمل في أوروبا قبل اتخاذ قرارك المهني في الخارج.

 

ما هي متطلبات التأشيرة؟

تختلف متطلبات التأشيرة في أوروبا بين مواطني الاتحاد الأوروبي وغيرهم. إذا كنتَ من مواطني دولة عضو في الاتحاد الأوروبي، فلا توجد قيود ويمكنك العمل في أي دولة من دول الاتحاد الأوروبي دون تأشيرة عمل. أما إذا لم تكن مواطنًا من أي دولة عضو في الاتحاد الأوروبي، فيجب عليك الحصول على تأشيرة عمل للبحث عن وظيفة والعمل في أي دولة أوروبية.

 

الخيار الآخر هو البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي . وهي تصريح عمل ساري المفعول في 25 دولة عضو في الاتحاد الأوروبي. يتيح هذا التصريح لمواطني الدول غير الأعضاء في الاتحاد الأوروبي ذوي الكفاءات العالية العمل في أوروبا. وقد طُرحت البطاقة الزرقاء بهدف تحفيز التنمية الاقتصادية في أوروبا وتشجيع المهنيين المؤهلين من مختلف أنحاء العالم على العمل فيها، ومنحهم حرية التنقل داخل الاتحاد الأوروبي.

 

ما مدى جودة فرصك في الحصول على عمل في أوروبا؟

رغم وجود فرص عمل في الاتحاد الأوروبي، إلا أن الشركات الأوروبية لن تنظر في طلبك إلا إذا لم تجد مرشحًا مناسبًا من داخل الاتحاد الأوروبي لشغل الوظيفة الشاغرة. لكن الخبر السار هو أن العديد من الدول الأوروبية تواجه نقصًا في المهارات، مما يضطرها إلى البحث عن موظفين من خارج أوروبا. فعلى سبيل المثال، أدى تطور الاقتصاد الرقمي القوي إلى نقص في الكفاءات المتخصصة في صناعة البرمجيات.

 

هناك مواقع على الإنترنت يمكنك من خلالها التعرف على نقص المهارات في دول أوروبية معينة أو العمال المهرة الذين يبحثون عنهم. وبناءً على ذلك، يمكنك تحديد فرصك في الحصول على وظيفة تتناسب مع مهاراتك.

 

تتركز أفضل الوظائف في أوروبا اليوم في قطاعي الهندسة والرعاية الصحية. ويحظى الحاصلون على خلفية في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات، بالإضافة إلى الأطباء والممرضين المؤهلين، بفرص أفضل للعثور على وظيفة هنا.

 

ما هي عملية التقديم؟

تتضمن عملية التقديم للوظائف في مختلف دول أوروبا بعض الاستثناءات المثيرة للاهتمام. فعلى سبيل المثال، بدلاً من تقديم سيرة ذاتية، يُتوقع منك تقديم سيرة ذاتية مختصرة (Currulhu Vita) تتضمن تفاصيل تعليمك وخبراتك العملية.

 

يجري أصحاب العمل مقابلات عبر Skype أو شخصيًا لاختيار المرشح المناسب. في حالة اضطرارك للسفر للمقابلة، تتحمل الشركة كافة النفقات. سيكون لكل دولة إجراءاتها الخاصة ومعايير آداب المقابلة. الشيء الحكيم هو إجراء البحث قبل المقابلة الخاصة بك لخلق الانطباع الصحيح.

 

ما هي أفضل دولة للعمل فيها؟

عند الحديث عن العمل في أوروبا ، تختلف الرواتب والحوافز والمزايا بين الدول الأعضاء في الاتحاد الأوروبي حتى لو كان المسمى الوظيفي واحداً. على سبيل المثال، يكون راتب مطور البرمجيات في سويسرا أو الدنمارك أعلى بكثير من راتب شخص ذي وظيفة مماثلة في فرنسا أو فنلندا.

 

مع ذلك، لا يعني انخفاض الراتب بالضرورة أنك تتقاضى أجرًا زهيدًا. عليك مراعاة تكلفة المعيشة، والتي تشمل نفقاتك الشهرية من إيجار ومشتريات ومواصلات وغيرها. فالراتب المرتفع في بلد ذي تكلفة معيشة مرتفعة يعني فرصًا أقل للادخار، بينما تزداد فرصك في الادخار إذا كنت تعمل في بلد ذي تكلفة معيشة منخفضة، حتى وإن لم يكن الراتب مرتفعًا جدًا.

 

هناك عامل آخر يجب مراعاته وهو الضرائب التي ستدفعها. لا فائدة من الحصول على راتب مرتفع إذا كان عليك دفع مبلغ كبير من الضرائب. من الأفضل العمل في بلد حيث الضرائب أقل حتى لو كان الراتب منخفضا.

 

إذا كنت على دراية بالمعلومات المهمة للعمل في أوروبا ، فستكون أكثر استعدادًا للبحث عن وظيفة. وسيسهل عليك إيجاد وظيفة أحلامك في الدولة الأوروبية التي تختارها.